لاحظنا أنك تحجب الإعلانات

واصل دعمك للصحافة اللائقة بتعطيل أدوات حجب الإعلانات

في حال وجود استفسار عن سبب ظهور هذه الرسالة ، اتصل بنا

حجم الخط

- Aa +

Tue 26 Jan 2016 05:50 PM

حجم الخط

- Aa +

الخدمة المدنية السعودية تعلن الجدولة الزمنية لخطة الإعلانات الوظيفية

وزارة الخدمة المدنية السعودية تعلن الجدولة الزمنية لخطة الإعلانات الوظيفية  

الخدمة المدنية السعودية تعلن الجدولة الزمنية لخطة الإعلانات الوظيفية

أعلنت وزارة الخدمة المدنية السعودية اليوم الثلاثاء، الجدولة الزمنية لخطة الإعلانات الوظيفية لهذا العام 1437هـ / 2016م التي تناولت مسار الإعلانات الوظيفية بمختلف مسمياتها وتعمل بها الوزارة بحسب توافر الوظائف المطلوب شغلها من الجهات الحكومية.

 

وأشارت الوزارة إلى أن هذه الخطة، التي أعدّتها الوكالة المساعدة للاستقطاب والتوظيف، تتوزّع على مدار السنة المالية، حيث تضمنت معلومات عن نوعية الوظائف وآخر موعد لتسجيل الوظائف في نظام الاحتياج من قِبل الجهات الحكومية وتاريخ طرح الإعلان، وفترات الدخول على الإعلان من قِبل الباحثين عن العمل، والتاريخ المتوقع لإعلان نتائج الترشيح، والإجراء المطلوب من الباحثين عن العمل ومتطلبات رئيسة يجب توافرها لدى المتقدم على هذه الوظائف خلال فترة الإعلان، وأحاطت الوزارة كل الباحثين عن العمل من المواطنين والمواطنات بمواعيد محددة وواضحة يمكنهم من خلالها التقدم بطلب شغل الوظائف المعلنة بحسب نوعية السلم الوظيفي.

 

وأضافت الوزارة أن خطة الإعلانات الوظيفية لهذا العام تشتمل على إعلانات الوظائف المشمولة باللائحة الصحية والوظائف المشمولة بسلم رواتب الموظفين العام والوظائف المشمولة بلائحة الوظائف التعليمية وإعلان خاص متكرّر عن الوظائف الصحية والهندسية التي تزيد على أعداد الخريجين والخريجات.

 

تجدر الإشارة إلى أن إعلان وزارة الخدمة المدنية لهذه الخطة يأتي في إطار سعيها الحثيث لتأكيد تطبيقها منهجية مهنية لإدارة كافة الأنشطة المتعلقة بالموظف ووظيفته، من خلال تقديم خدماتها للأفراد أو الجهات الحكومية، متأملة تعاون الجهات الحكومية المعتاد بما ورد في الجدولة الزمنية لخطة الإعلانات الوظيفية للعام المالي (1437 / 1438 هـ) فيما يخص الأدوار والمسؤوليات الخاصّة بها من حيث تسجيل الوظائف التي ترغب في شغلها خلال الفترات الزمنية المحدّدة في نظام الاحتياج في نظام جدارة، وذلك حرصاً منها على الدور التكاملي بين الوزارة واختصاصاتها، وتوفير القوى العاملة الوطنية المناسبة في التوقيت المناسب للجهات الحكومية.